Perbedaan Persepsi Terhadap Kualitas Kepemimpinan Wanita Ditinjau Dari Jenis Kelamain Dan Tingkat Pendidikan Pada Karyawan Suatu Institusi di Surabaya

Herniawati, Sri (1994) Perbedaan Persepsi Terhadap Kualitas Kepemimpinan Wanita Ditinjau Dari Jenis Kelamain Dan Tingkat Pendidikan Pada Karyawan Suatu Institusi di Surabaya. [Undergraduate thesis]

Full text not available from this repository. (Request a copy)
Official URL / DOI: http://digilib.ubaya.ac.id/pustaka.php/139892

Abstract

Latar belakang penelitian ini didorong rasa ingin tahu sampai sejauh mana pengakuan masyarakat terhadap keberadaan kepemimpinan wanita yang akan dilihat dari segi kualitasnya. Penelitian ini tentang persepsi terhadap kualitas kepemimpinan wanita, guna melihat perbedaan persepsi antara karyawan pria dan karyawan wanita, serta karyawan yang memiliki tingkat pendidikan tinggi dan menengah/rendah. Untuk mendapatkan data, digunakan angket persepsi terhadap kualitas kepemimpinan wanita. item dari angket sebanyak 55 item. Pacta setiap subyek diminta untuk memilih satu dari enam pilihan tentang Jumlah item, jawaban tentang persepsi terhadap kualitas kepemimpinan wanita. b Subyek dalam penelitian ini adalah karyawan beberapa perusahaan di Surabaya, serta karyawan suatu lembaga pendidikan di Surabaya. Sampel diambil dengan cara purposive sampling dan quota sampling dan seluruhnya berjumlah 160 sampel, yang terdiri dari karyawan yang memiliki tingkat pendidikan tinggi dan menengah/rendah, baik yang berjenis kelamin pria maupun wanita. Analisis data dilakukan dengan memakai anava dua jalur, yang diarahkan untuk menguji ada tidaknya perbedaan persepsi terhadap kualitas kepemimpinan wanita yang ditinjau dari jenis kelamin dan tingkat pendidikan. Adapun hasil penelitian ini adalah sebagai berikut : 1.Ada perbedaan persepsi yang cukup signifikan terhadap kualitas kepemimpinan wanita ditinjau dari jenis kelamin dan tingkat pendidikan pacta karyawan perusahaan di Surabaya ( p= 0,075 atau p < 0,15 ) 2. Tidak ada perbedaan persepsi terhadap kualitas pinan wanita ditinjau dari jenis kelamin dan pendidikan pada karyawan perusahaan di Surabaya 0,773 atau p > 0,15)

Item Type: Undergraduate thesis
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Faculty of Psychology > Department of Psychology
Depositing User: Sugiarto
Date Deposited: 12 Nov 2012 02:29
Last Modified: 25 Sep 2020 07:57
URI: http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/1512

Actions (login required)

View Item View Item