Nursimah, Sinta (1993) Studi Tentang Hubungan Antara Kematangan Kepribadian Dan Masa Kerja Dengan Gejala Burnout Pada Perawat Di RS Islam Surabaya. [Undergraduate thesis]
Full text not available from this repository. (Request a copy)Abstract
Setiap individu yang bekerja tidak akan pernah lepas dari masalah stres kerja, dan stres ·kerja yang berkepanjangan yang tidak mampu diatasi oleh pemecahan masalah (coping) yang adekuat dapat menimbulkan gejala burnout, yaitu suatu kondisi penarikan diri secara psikologis dari pekerjaan sebagai respon terhadap stres kerja yang berlebihan, yang akan menimbulkan kelelahan emosi, kelelahan fisik dan kecenderungan untuk bersikap negatif terhadap klien atau pasien, rekan kerja dan lembaga tenpatnya bekerja. Ketidakmampuan individu untuk mengatasi masalah yang dihadapi yang selanjutnya akan meninbulkan gejala burnout tersebut disebabkan karena kemampuan untuk mengatasi masalah dipengaruhi oleh beberapa faktor, di antaranya faktor kematangan kepribadian dan masa kerja. Karena itu tujuan penelitian ini adalah untuk melihat hubungan antara kematangan kepribadian dan masa kerja dengan gejala burnout pada· perawat. Profesi perawat dipilih, sebab beberapa penelitian menunjukkan bahwa perawat rentan terhadap gejala burnout. Populasinya adalah semua perawat di RS Islam Surabaya~ Melalui pengambilan sampelnya berdasarkan teknik purpusive sampte, diperoleh sampel sejunlah 74 orang. Data kematangan kepribadian diungkap melalui tes 16 PF (Sixteen Personatity Factor) sedangkan gejala burnout diungkap melalui angket. ·Dalam validi tas dan reliabili tas dengan taraf signifikansi 0,10 diperoleh 35 aitem - valid dan 15 aitem tidak valid, dengan koefisien validitas yang terendah dan tertinggi = 0,057 dan 0,000; dan koefisien reliabiltas = 0 ,875. Melalui UJ1 hipotesis dengan menggunakan teknik statistika analisis regresi dan korelasi · parsial jenjang pertama diproleh: (1) Ada hubungan antara kematangan kepribadian dan masa kerja dengan gejala burnout (koefisien korelasi = 0,390, p = 0,003 dan F = 6,364) (2) Ada hubungan negatif yang · ·sangat signifikan antara kematangan kepribadian dengan gejala burnout dengan mengendalikan nasa kerja (koefisien korelasi = -0,338 dan p = 0,004) (3) Ada hubungan negatif yang signifikan antara masa kerja dengan gejala burnout dengan mengendalikan kematangan kepribadian (koefisien korelasi = -0,251 dan p = 0,030).
| Item Type: | Undergraduate thesis |
|---|---|
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology |
| Divisions: | Faculty of Psychology > Department of Psychology |
| Depositing User: | Sugiarto |
| Date Deposited: | 08 Jan 2013 04:02 |
| Last Modified: | 23 Sep 2020 05:52 |
| URI: | http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/2316 |
Actions (login required)
 |
View Item |
