Peran Praktik Manajemen SDM pada Kinerja Organisasi melalui Knowledge Creation dan Budaya Organisasi pada New Normal

Hadi, Faizal Susilo (2022) Peran Praktik Manajemen SDM pada Kinerja Organisasi melalui Knowledge Creation dan Budaya Organisasi pada New Normal. In: Seminar Nasional Forum Manajemen Indonesia (FMI) 14, 25-27 Oct 2022, Bali.

	PDF Faisal Susilo Hadi_PERAN PRAKTIK MANAJEMEN SDM.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	PDF Buku Prosiding FMI - Rev190123 (1).pdf - Published Version Restricted to Repository staff only until 30 March 2023. Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial. Download (7MB) | Request a copy

Abstract

Virus corona memaksa banyak organisasi untuk mengubah strategi, cara kerja, kebiasaan, struktur organisasi, bagaimana organisasi dijalankan dan dikembangkan di era new normal. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji peran knowledge creation dan budaya organisasi pada new normal dalam memediasi pengaruh peran sumber daya manusia dalam praktik manajemen terhadap kinerja universitas. Penelitian dilakukan dengan desain cross sectional melalui survei terhadap 126 pimpinan program studi di perguruan tinggi swasta dan negeri di Jawa Tengah, Indonesia. Hasil penelitian menemukan bahwa peran sumber daya manusia dalam praktik manajemen, knowledge creation dan budaya organisasi new normal berpengaruh terhadap kinerja universitas. Knowldege creation dan budaya organisasi di new normal memediasi peran sumber daya manusia dalam praktik manajemen pada kinerja universitas

Item Type:	Conference or Workshop Item (Paper)
Uncontrolled Keywords:	Praktik Manajemen SDM, Knowledge Creation, Budaya Organisasi di New Normal, Kinerja Organisasi
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions:	Faculty of Business and Economic > Department of Management
Depositing User:	FAIZAL SUSILO HADI
Date Deposited:	13 Mar 2023 07:48
Last Modified:	13 Mar 2023 07:48
URI:	http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/43556

Actions (login required)

View Item