Irianti, Dwi Shintia (2001) Analisis Faktor Kepuasan Kerja Wartawan Media Massa Cetak Di Surabaya. [Undergraduate thesis]
Full text not available from this repository. (Request a copy)Abstract
Wartawan adalah sumber daya yang berpengaruh dalam isi berita pada suatu media. Wartawan yang berkompeten banyak diburu oleh perusahaan penerbitan, dengan harapan mereka dapat menghasilkan berita yang baik untuk dibaca dan menarik pembaca. Wartawan yang sudah matang dalam profesinya bisa mencari media lain ketika media yang lama dianggap tidak memberikan nilai tambah untuknya. Banyaknya media massa pada saat ini semakin memberikan lowongan pekerjaan yang lebih banyak bagi para wartawan. Penelitian ini berusaha mempelajari faktor kepuasan kerja wartawan dengan menggunakan analisis faktor. Sedangkan teori kepuasan kerja yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori Job Facet. Teori ini merupakan teori alternatif yang memfokuskan pada aspek/facet atau aspek-aspek yang berbeda pada pekerjaan, seperti hadiah, orang lain dalam pekerjaan, kondisi kerja dan pekerjaan itu sendiri (Spector, 1996). Pendekatan ini melihat kepuasan kerja yang tersusun dari perasaan dan sikap tentang beberapa elemen yang berbeda atau facets dari pekerjaan (Riggio, 2000). Faktor kepuasan kerja yang terdapat dalam penelitian ini antara lain: Ability utilization, Achievement Activity, Advancement, Authority, Company policies & practices, Compensation, Coworkers, Creativity, Moral values, Independence, Recognition, Responsibility, Security, Social Service, Social Status, Human relation supervision, Technical supervision, Variety, dan Working condition. Subyek penelitian sebanyak 120 wartawan media massa cetak di Surabaya dengan metode pengumpulan data dengan menggunakan angket. Berdasarkan teknik anahsis faktor program stasistik SPSS 9.0, ditemukan 19 item valid yang dirotasikan menjadi 6 faktor. Melalui pengolahan reliabilitas didapatkan bahwa ke 6 faktor tersebut memiliki indeks keandalan alpha yang bergerak dari 0.58 sampai 0.87. Setelah dilakukan penamaan/naming maka faktor-faktor yang paling memberikan pengaruh terhadap kepuasan wartawan media massa cetak adalah: rasa aman dalam bekerja, kemampuan individu, kebijakan perusahaan, penilaian kerja, otonomi dan etika jurnalistik.
| Item Type: | Undergraduate thesis |
|---|---|
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology |
| Divisions: | Faculty of Psychology > Department of Psychology |
| Depositing User: | Karyono |
| Date Deposited: | 06 Sep 2013 06:11 |
| Last Modified: | 06 Sep 2013 06:11 |
| URI: | http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/4667 |
Actions (login required)
 |
View Item |
