Dwitari, Fransiska (2017) Implementasi Pengendalian Manajemen Berbasis Filosofi Yin yang Untuk Mengatasi Masalah pada CV Yobel Jaya. [Undergraduate thesis]
Preview |
PDF
AK_4169_Abstrak.pdf Download (32kB) | Preview |
Abstract
Revolusi industri telah mengubah pola pembangunan dunia ekonomi secara bertahap. Filosofi dan perspektif manajemen barat dianggap mendominasi di seluruh dunia. Sementara filosofi timur yang telah ada selama sekitar 2.500 tahun seperti Confucianism, Taoism dan Buddhism hanya diberikan perhatian dan apresiasi yang sangat terbatas. Namun, seiring berjalannya waktu praktik bisnis di Cina membuktikan bahwa kombinasi sempurna antara gagasan manajemen Barat dan budaya tradisional Tiongkok membuat model bisnis Cina menjadi dinamis sehingga mulai banyak digunakan di dunia. Salah satu konsep inti filsafat Cina Taoism yang paling akrab dengan pemikiran barat adalah Yin Yang. Filsafat ini memberikan pandangan mendalam mengenai suatu pernyataan yang seolah-olah bertentangan dengan pendapat umum. Namun, di tengah adanya kebutuhan kompleks dan persaingan yang ketat untuk memenuhi kebutuhan bisnis saat ini, prinsip keseimbangan Yin-Yang adalah panduan penting untuk menyelesaikan permasalahan yang ada. Metode penelitian yang digunakan adalah applied research karena penelitian ini bermanfaat untuk menyelesaikan permasalahan permasalahan sesuai dalam objek penelitian yang dipilih. Tujuan penelitian ini adalah exploratory research dimana penelitian ini akan menjelaskan implementasi pengendalian manajamen berbasis filosofi Yin Yang dalam menyelesaikan permasalahan bisnis pada objek penelitian.
| Item Type: | Undergraduate thesis |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Yin Yang, sistem pengendalian manajemen, supplier. |
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
| Divisions: | Faculty of Business and Economic > Department of Accounting |
| Depositing User: | Masyhur 196042 |
| Date Deposited: | 19 Apr 2018 08:36 |
| Last Modified: | 19 Apr 2018 08:36 |
| URI: | http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/32037 |
Actions (login required)
 |
View Item |
