Hubungan Teamwork dan Kepuasan Kerja dengan Kinerja Karyawan pada PT X

Mukadar, Ridha Rizkiah (2018) Hubungan Teamwork dan Kepuasan Kerja dengan Kinerja Karyawan pada PT X. [Undergraduate thesis]

[thumbnail of IN_1244_Abstrak.pdf]
Preview
PDF
IN_1244_Abstrak.pdf

Download (107kB) | Preview
Official URL / DOI: http://digilib.ubaya.ac.id/pustaka.php/249790

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan hubungan antara teamwork dengan kinerja karyawan dan kepuasan kerja dengan kinerja karyawanpada PT. X Sidoarjo. Kinerja karyawan adalah perilaku atau kegiatan yang dilakukan untuk mencapai tujuan dan sasaran organisasi Motowidlo, Borman, & Schmit (dalam Jayaweera, 2015). Beberapa studi juga menunjukkan bahwateamwork dan kepuasan kerja memiliki hubungan dengan kinerja karyawan Musriha, (2013). Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan PT. X Sidoarjo. Dari total 500 karyawan, sebanyak 99 karyawan menjadi sampel dalam penelitian ini. Teknik pengambilan data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah survey awal dan penyebaran kuesioner dengan menggunakan penilaian kinerja dari PT. X sebagai alat ukur kinerja karyawan , sedangkan untuk teamwork menggunakan alat ukur Hoegl dan Gemendeun, (2001) yakni TWQ dan alat ukur kepuasan kerja menggunakan JDI yang dikembangan oleh Smith, Kendall dan Hulin sebagai pengambilan data selanjutnya. Teknik analisis dalam penelitian ini menggunakan program (SPSS) for Windows versi 22.0, dengan memakai teknik incidental sampling. Data kinerja didapatkan dari Performance Appraisal Perusahaan X. Nilai koefisien reliabilitas alat ukur teamwork dan kepuasan kerja adalah sebesar 0,898 dan 0,810. Analisis data menggunakan metode non-parametrik dengan teknik korelasi Spearman's. Berdasarkan hasil analisis penelitian, nilai koefisien korelasi antara teamwork dengan kinerja karyawan adalah sebesar -0,118 dengan signifikansi 0,243, serta kepuasan kerja dengan kinerja karyawan adalah sebesar -0,156 dengan signifikansi 0,124. Hasil tersebut menunjukkan bahwa tidak terdapat korelasi antara teamwork dengan kinerja karyawan maupun kepuasan kerja dengan kinerja karyawan pada perusahaan X.

Item Type: Undergraduate thesis
Uncontrolled Keywords: Kinerja karyawan, teamwork, kepuasan kerja
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Faculty of Psychology > Department of Psychology
Depositing User: Masyhur 196042
Date Deposited: 09 Nov 2018 03:45
Last Modified: 09 Nov 2018 03:45
URI: http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/33848

Actions (login required)

View Item View Item