Penerapan Pengendalian Budaya dalam Mengatasi Disonansi Kognitif

Tjandra, Edi (2024) Penerapan Pengendalian Budaya dalam Mengatasi Disonansi Kognitif. Masters thesis, University of Surabaya.

PDF MAK_180_Abstrak.pdf Download (33kB)

Abstract

Disonansi kognitif dalam pengambilan keputusan dapat menyebabkan masalah di masa depan. Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi bagaimana pengendalian budaya yang tepat bisa mencegah atau menghilangkan disonansi kognitif. Pengendalian budaya yang efektif, melalui pelatihan berkelanjutan, program penghargaan yang adil, dan penegakan disiplin konsisten, membantu menyelaraskan tindakan karyawan dengan nilai-nilai badan usaha. Dengan komunikasi yang efektif dan manajemen yang menunjukkan integritas serta profesionalisme, dapat menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan memotivasi karyawan. Hal ini membantu mengurangi ketidakselarasan antara keyakinan dan tindakan karyawan, meningkatkan kinerja, dan memastikan pencapaian tujuan badan usaha secara lebih efisien dan harmonis.

Item Type:	Thesis (Masters)
Uncontrolled Keywords:	Disonansi Kognitif, Pengendalian Budaya, Pengambilan Keputusan.
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions:	Postgraduate Programs > Master Program in Accounting
Depositing User:	Hari Subagijo 201031
Date Deposited:	05 Sep 2024 08:45
Last Modified:	05 Sep 2024 08:45
URI:	http://repository.ubaya.ac.id/id/eprint/47049

Actions (login required)

View Item